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何必為難陽過的人

來源: 企界 發(fā)布時(shí)間:2022-07-22 9:47:38 分享至:

有人說,新冠后遺癥又多了一條。除了生理上的疲勞、疼痛、記憶以及睡眠質(zhì)量下降之外,還要多一條人為癥狀:打工難。

做過志愿者的不要;進(jìn)過方艙的不要;陽過的不要。

近日,新冠肺炎康復(fù)人員遭遇求職歧視的現(xiàn)象備受社會(huì)關(guān)注。盡管官方強(qiáng)調(diào)要“一視同仁地對(duì)待新冠陽性康復(fù)者,不得歧視”,但有些企業(yè)還在明里暗里把“歷史無陽”當(dāng)做招工標(biāo)準(zhǔn)。


01因?yàn)槲摇瓣栠^”、“呆過方艙”,所以他們都不要我

對(duì)于“陽性歧視”的關(guān)注,源自一位叫阿芬的女子。

3月底來到上海謀生,不巧遇上疫情,感染新冠痊愈后繼續(xù)找工作,卻因“陽過”屢屢碰壁,火車站的地下通道,成了最后的棲身地。阿芳在上海數(shù)月以來的坎坷經(jīng)歷,讓廣大網(wǎng)友感到揪心與無奈。

如果說性別歧視、年齡歧視還有點(diǎn)遮遮掩掩,那么輪到“陽性歧視”,一切都似乎變得順理成章。

實(shí)際上,采用“陽性歧視”標(biāo)準(zhǔn)的用工企業(yè)并非一兩家,大家并不在乎復(fù)陽者到底傳不傳染,他們只在乎是不是會(huì)波及到自己。

幸好,在多方幫助下,如今阿芬順利找到了工作。

7月11日,阿芬已經(jīng)在順豐快遞試崗,工作時(shí)間從晚上八點(diǎn)到第二天早上八點(diǎn),之后準(zhǔn)備做入職體檢。對(duì)于這份工作,阿芬感覺“還可以”。

順豐快遞方面表示,招工時(shí)不會(huì)歧視新冠陽性康復(fù)者,也不會(huì)以得過新冠為由給應(yīng)聘者設(shè)置門檻。


02“陽性歧視”背后的邏輯

今年以來,受新冠肺炎疫情影響,上海市就業(yè)工作面臨前所未有的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),第二季度平均城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率達(dá)12.5%。

數(shù)據(jù)來源:國家統(tǒng)計(jì)局

今天上午,市十五屆人大常委會(huì)第42次會(huì)議表決通過了《上海市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步做好當(dāng)前促進(jìn)就業(yè)工作的決定》?!稕Q定》明確,任何用人單位不得因勞動(dòng)者患傳染性疾病而解除其勞動(dòng)合同,在招用人員時(shí)不得以曾患傳染性疾病為由拒絕錄用。

講道理,《中華人民共和國傳染病防治法》早就明確規(guī)定,任何單位和個(gè)人不得歧視傳染病病人、病原攜帶者和疑似傳染病病人。

實(shí)際上因?yàn)橐咔椋芏喙こ添?xiàng)目停工已久,眼看工期已近,項(xiàng)目經(jīng)理也想盡快招人,但是這事兒好像也不是他們自己就說的算的,一旦有陽性,單位也要承擔(dān)防疫不力的責(zé)任。

萬一雇傭者復(fù)陽,本來逐步復(fù)工復(fù)產(chǎn)的項(xiàng)目又要停工,每天眼見著虧損。

餐飲行業(yè)的狀況更加嚴(yán)峻。一家餐廳老板就表達(dá)過自己的顧慮:招聘了一位治愈的感染者,如果兩個(gè)月后,員工復(fù)陽了,會(huì)馬上封店,全體員工跟著隔離,還要牽扯一波進(jìn)店的顧客。

復(fù)工→復(fù)陽→停工→等待解封→復(fù)工

一頓折騰猛如虎

一面是禁止歧視,一面是防疫不力,兩害相權(quán),至少“歧視”不至于停工加罰款。

陽性歧視,就像多米諾骨牌,一個(gè)一個(gè)傳遞下去,企業(yè)苦,單位難,而壓在最下面的那個(gè)骨牌,永遠(yuǎn)都是底層的老百姓。


03人心的偏見,好像從不曾改變

最近看的一本英國小說《島》中,麻風(fēng)病被視為一種來自神的處罰,處罰的自然是有惡行之人,于是流放、等死,便成了麻風(fēng)病患者被寫好的命運(yùn)。

現(xiàn)在若將所有新冠患者、康復(fù)者隔絕在正常生活之外,不也正是跟過去的麻風(fēng)病人們一樣?

導(dǎo)致災(zāi)難的不再是疾病與病毒,而是人們內(nèi)心中根深蒂固的偏見、污名與歧視。而我們對(duì)待弱者的態(tài)度,最能折射一個(gè)社會(huì)、一座城市文明的尺度。

疫情以來,很多東西都已經(jīng)變味了,正如很多人感嘆,上海也不再是曾經(jīng)的上海了。

我們應(yīng)當(dāng)明白,共同的敵人是病毒,而不是同胞。

僅把鞭子打上拒絕“歷史有陽”的企業(yè)主身上,恐怕不會(huì)為阿芬這樣的人找到歸屬。

要讓“歷史有陽”不再成為歧視標(biāo)簽,不再成為工作生活的一道坎,不再成為人生的一道陰影,關(guān)鍵要讓科學(xué)與文明徹底回歸。

比起“不得歧視新冠陽性康復(fù)者”的一紙表態(tài)公文,我更期盼的是,讓科學(xué)的歸科學(xué),讓法律的歸法律,讓市場的歸市場。

只有這樣,才能真正解開虹橋流浪打工人身上中的“歷史無陽”的魔咒,讓工程盡快開工,工友們不用擔(dān)心被拖欠工資及失業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)。

愿大家可以坦然地面對(duì)自己,無憂無慮地去擁抱生活。


本文關(guān)鍵詞:企業(yè)花絮 標(biāo)簽:疫情
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